Добавить неблагонадежного сотрудника
О проектеПроект GreyList предназначен как для прямых работодателей так и для кадровых агентств. В базу сайта будут занесены те сотрудники, которые в процессе своей работы в той или иной организации, проявили себя как некомпетентные, непрофессиональные, неорганизованные, невоспитанные люди как по отношению к самому процессу работы, так и непосредственно к работодателю и коллегам. Основная цель проекта - дать как можно четкую и объективную оценку сотрудникам, дабы предоставить полную и исчерпывающую информацию будущему работодателю во избежание недоразумений и ошибок при найме. Добавить неблагонадежного сотрудника или коллегу может любой посетитель, уровень доверия к вашему объявлению повышается, если вы оставите свои контактные данные. Перед тем как опубликовать в базе неблагонадежного сотрудника, ознакомьтесь с правилами публикации. |
Последние новости
-
Поздравление директору школы
Школа, кто из нас не был там и не боялся попасть в кабинет к директору. Но годы идуn, мы взрослеем, и приходит осознание того, что директор школы самый важный и нужный человек. В этой заметке мы собрали для Вас все самые искренние и добрые поздравления для директора школы...
Читать далее... -
Российское бизнес пространcтво
Сейчас российское бизнес-пространство развивается энергично и динамично.
Ежедневно на бизнес-арене появляется огромное множество вновь созданных компаний; тогда как часть предпринимателей принимает решение о ликвидации своих предприятий. Все эти распространенные бизнес-процессы требуют профессионального, тщательного юридического и бухгалтерского обслуживания. Читать далее... -
Как уволить сотрудника по сокращению штата за 15 минут
Увы, не всегда дела предприятия могут идти в гору, и иногда возникают такие ситуации, когда для спасения общего дела требуется провести сокращение штата сотрудников.
Читать далее... -
Внимание, мошенники!
Дорогие друзья, работодатели, сотрудники!
В последнее время участились случаи шантажа сотрудников посредством нашего сайта и сайтов наших партнеров и коллег. Мошенники умышленно размещают недостоверную и порочащую информацию, после чего работнику приходит письмо следующего содержания:
Читать далее... -
Как правильно уволиться с работы
Очень часто руководство компаний сталкивается с необходимостью уволить некоторого сотрудника, а может даже сразу нескольких. К таким решениям стоит подходить ответственно, чтобы по возможности сделать все правильно. Ведь, если вы нарушите действующее законодательство, это станет основанием для оспаривания увольнения в суде. Более того, в этом случае уволенному сотруднику необходимо будет выплатить компенсацию. Читать далее...
Авторизация
Новые сотрудники
Комментарии
- Бескоровайная Елена ...
- KYZYA333
- Повторный вопрос к а...
- mrkrashakova
- Крашак*** Марина раб...
- iavasilieva
- В психической неусто...
- PalmiraO1
- Каждый сотрудник, по...
- PalmiraO1